数人の盲人が象の一部だけを触って感想を語り合う、というインド発祥の寓話がある。

ある所に6人の盲人（目が見えない人）がいました。

彼らは象という生き物を、これまで一度も見たことがなく、今から象を触る事も知らされていません。そんな6人が、ある賢者に誘われて象を触ります。

1人目は耳を触り、「触ったものは、大きなウチワのようだった」と言います。

2人目は足を触り、「触ったものは、樹の幹のようだった」と言います。

3人目は鼻を触り、「触ったものは、太いヘビのようだった」と言います。

4人目は腹を触り、「触ったものは、大きな厚い壁のようだった」と言います。

5人目は牙を触り、「触ったものは、硬くて槍のようだった」と言います。

6人目は尻尾を触り、「触ったものは、細くてヒモのようだった」と言います。

さて、誰が一番正しく象を理解したでしょうか？。

 

群盲象を評す（ぐんもうぞうをひょうす、群盲評象）

ビジョン経営補佐官をやっているといつも思う。

外から見ているのと中でやるのは違うということ。

外から見ていると、あーすればいいのに、こーすればいいのにと思う。

それはたぶん当たっていると思う。でもそれができない内部事情があったりする。

それを解決することまでできないと、欲しい結果は得られない。

プールサイドで叫んでもだめだ。
かといって、プールに入りきってしまっては、一緒に溺れる。

その二つを両立させることが必要だ。

情報は一つの視点で見て判断してはいけない。

色々な角度から見ることが必要であり、立場の違う人からの情報も大事だ。

色々な立場の人が集まり情報を共有し、体験することによって、真実が見えてくる。